ZUS i PIP przypominają o prawach pracowników
W jaki sposób dochodzić swoich roszczeń za wypadek w pracy? To tłumaczono podczas konferencji, jaką zorganizowali ZUS i PIP w Opolu. Inspektorzy w rozmowie z naszym reporterem przypominali, że gdy dochodzi do wypadku, wówczas najważniejsze jest sporządzenie protokołu.
Arkadiusz Kapuścik, opolski Okręgowy Inspektor Pracy zaznacza, że wbrew obiegowej opinii nie zawsze taką sprawę musimy zgłaszać natychmiast.
- Powinniśmy zdać sobie z tego sprawę, że pracownik nie ma ograniczonego czasu na zgłoszenie faktu wypadku w miejscu pracy. W przypadku, gdy chcemy, aby natychmiast odnotowano, że doszło do nieszczęścia w miejscu pracy, wówczas to pracodawca ma obowiązek powołania zespołu powypadkowego.
- Nawet drobnych skaleczeń nie można ignorować, ponieważ w przyszłości to zdarzenie może mieć wpływ na komplikacje ze zdrowiem - mówi dyrektor Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Opolu Antoni Malaka. - W takich sytuacjach BHP-owiec zapyta: a dlaczego nie zgłosił pan wypadku od razu. Wówczas powinniśmy zadbać o świadków tego zdarzenia. Jednak najlepiej, jeśli sprawę niezwłocznie zgłaszamy pracodawcy a ten sporządza protokół.
Na ten temat rozmawiaano podczas konferencji "Wypadki przy pracy i choroby zawodowe. Wymiar kosztowny i zagadnienia prewencji" którą zorganizowali ZUS i PIP. Przypomnijmy, w ubiegłym roku na Opolszczyźnie w miejscu pracy zginęło 9 osób, natomiast do końca czerwca tego roku takich zdarzeń odnotowano 8.
- Powinniśmy zdać sobie z tego sprawę, że pracownik nie ma ograniczonego czasu na zgłoszenie faktu wypadku w miejscu pracy. W przypadku, gdy chcemy, aby natychmiast odnotowano, że doszło do nieszczęścia w miejscu pracy, wówczas to pracodawca ma obowiązek powołania zespołu powypadkowego.
- Nawet drobnych skaleczeń nie można ignorować, ponieważ w przyszłości to zdarzenie może mieć wpływ na komplikacje ze zdrowiem - mówi dyrektor Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Opolu Antoni Malaka. - W takich sytuacjach BHP-owiec zapyta: a dlaczego nie zgłosił pan wypadku od razu. Wówczas powinniśmy zadbać o świadków tego zdarzenia. Jednak najlepiej, jeśli sprawę niezwłocznie zgłaszamy pracodawcy a ten sporządza protokół.
Na ten temat rozmawiaano podczas konferencji "Wypadki przy pracy i choroby zawodowe. Wymiar kosztowny i zagadnienia prewencji" którą zorganizowali ZUS i PIP. Przypomnijmy, w ubiegłym roku na Opolszczyźnie w miejscu pracy zginęło 9 osób, natomiast do końca czerwca tego roku takich zdarzeń odnotowano 8.