Roland Wrzeciono, dyrektor Opolskiego Centrum Rozwoju Gospodarki mówi, że zgłoszenia do programu można składać w tej instytucji do 12 kwietnia.

- Liczymy i zachęcamy, aby jak najwięcej młodych osób zgłaszało się do tego programu.

Wicemarszałek Szymon Ogłaza dodaje, że celem pomysłu jest skojarzenie młodych przedsiębiorców z tymi, którzy mają doświadczenie w biznesie i wiedzą, jakich błędów unikać.

Ryszard Błaszków, były wieloletni dyrektor zakładu Lesaffre Polska, w poprzedniej edycji był mentorem młodego przedsiębiorcy - Jeśli ktoś jest ekonomistą z wykształcenia to trudno, żebym go uczył ekonomii, czy kontrolingu, ale podczas tych zajęć wybieramy, co jest dla niego potrzebne.

Łukasz Kunert prowadzi obecnie 80-osobową firmę, a w programie brał udział jako mentee, czyli osoba szukająca porad osób doświadczonych. Jak zauważa, często wiele pomysłów dla inicjatorów wydaje się świetnymi, jednak potem weryfikuje je rynek. Natomiast, kiedy przychodzi mentor, to może stwierdzić to wcześniej. - Skorzystajmy z szansy, aby nie wpakować pieniędzy tam, gdzie nie będzie efektów.

- W ramach programu odbędzie się minimum po pięć spotkań mentora z mentee, będą szkolenia i warsztaty integracyjne dla młodych przedsiębiorców, doradztwo prawne, networking, spotkania służące wymianie doświadczeń podopiecznych projektu, ale też na przykład spotkania konsultacyjne dla mentorów - wylicza dyrektor OCRG, Roland Wrzeciono.

Roli mentorów w III edycji Programu Mentoringu Biznesowego Województwa Opolskiego podjęli się: Agata Duliniec, prezes zarządu firmy GNIOTPOL Trailers, Kornelia Tomala, członek zarządu i dyrektor ds. eksportu firmy Multiserwis, Katarzyna Rudzińska, dyrektor ds. personalnych Zakładów Produkcyjnych NUTRICIA, Andrzej Balcerek, członek rady nadzorczej Górażdże Cement SA i właściciel firmy AB Coaching, Andrzej Drosik, dyrektor przemysłowy na Europę Centralną Zakładów Produkcyjnych NUTRICIA, Joachim Siekiera, wieloletni prezes firmy Chespa w Krapkowicach, obecnie przewodniczący Rady Nadzorczej grupy Chespa, Lesław Adamczyk, współtwórca i właściciel Butiku Inwestycyjnego LEAD, współtwórca Opolskiego Centrum Zarządzania Projektami Sp. z o.o. i członek Rady Głównej BCC, Wojciech Paruzel, dyrektor operacyjny i członek zarządu firmy Diehl Controls Polska Sp. z o.o., Roland Krause, prezes zarządu firmy MM Systemy oraz Ryszard Błaszków, były wieloletni dyrektor zakładu Lesaffre Polska.

Głównym celem tego przedsięwzięcia jest transfer wiedzy i doświadczenia opolskich przedsiębiorców, którzy odnieśli sukces, do małych i średnich firm. W pierwszej edycji projektu brało udział 6 mentorów i 11 ich podopiecznych, w drugiej – ośmiu mentorów i 9 mentee. Uczestnicy programu nie ponoszą w nim żadnych kosztów, a mentorzy nie otrzymują żadnego wynagrodzenia. Jak zapisano w regulaminie programu, ich „jedyną korzyścią jest nawiązanie niepowtarzalnej i inspirującej relacji”.

Pomysłodawcą Programu Mentoringu była Loża Opolska BCC, a wspierają go Opolska Izba Gospodarcza, Izba Gospodarcza „Śląsk” oraz Izba Rzemieślnicza w Opolu. Podlegające samorządowi województwa Opolskie Centrum Rozwoju Gospodarki (OCRG), projekt ten koordynuje i pełni w nim obsługę organizacyjną.

III edycja programu właśnie się rozpoczyna. - Potrwa do listopada. Podopiecznymi mentorów, czyli mentee, mogą zostać osoby, która zarządzają mikro, małą lub średnią firmą, zarejestrowaną w woj. opolskim, działającą na rynku nie dłużej niż 5 lat – tłumaczy Magdalena Możdżeń, kierownik Centrum Obsługi Inwestora i Eksportera działającego w ramach OCRG.