- My, mentorzy, pamiętamy, że sami byliśmy na podobnym etapie, dlatego podzieliliśmy się swoją wiedzą - mówi Lesław Adamczyk, były wiceprezes firmy Atmoterm. - Trochę przez lata nauczyliśmy się, że część tych problemów łatwiej rozwiązać, jak się popatrzy trochę dalej. To, co rzeczywiście możemy tym osobom pokazać i pomóc, oprócz takich spraw technicznych, jakąś umiejętność, kompetencję, to pokazać im, że trzeba popatrzeć dalej, wtedy dzisiejszy problem rozwiązuje się w troszkę inny sposób.

Młodzi przedsiębiorcy mierzyli się z takimi problemami, jak zdefiniowanie swojego produktu, pozyskiwanie finansowania, a także radzili sobie, jak skutecznie prowadzić biznes.

Program trwał pół roku. Wzięli w nim udział właściciele firm, które działają na rynku nie dłużej niż 5 lat.

- To była szansa na darmowe skorzystanie z doświadczenia i wiedzy starszych przedsiębiorców - dodaje Rafał Olejarz, który zajmuje się sprzedażą kanapek i sałatek. - Największym problemem w tej chwili jest dla młodych przedsiębiorców brak czasu. Spotykaliśmy się co trzy tygodnie, w dość konkretny sposób analizowaliśmy, może nie pod względem zarobków, ale co należy zmienić, żeby było dobrze, a także nie co zmienić, ale co wprowadzić, czego nie było do tej pory. Powstała wizja.


Pomysłodawcą programu jest Opolska Loża BCC. Dodajmy, że wzięło w nim udział 11 młodych przedsiębiorców.