– Będziemy zajmować się nie tylko edukacją, ale także pomocą mieszkańcom w sprawniejszym poruszaniu się po dzisiejszym rynku pracy – mówi Lesław Tomczak, dyrektor nowopowołanego Regionalnego Centrum Rozwoju Edukacji w Opolu. – Centrum ma uruchomić regionalny system umożliwiający przekwalifikowanie, np. gdy ktoś jest kelnerem, a ma zdolności murarskie, choć nie ma odpowiednich kwalifikacji. Aktualnie zawody składają się z określonych kwalifikacji, więc należy sprawdzić, gdzie można je zdobyć.
– Po opłaceniu oraz ukończeniu określonego szkolenia, otrzymuje się odpowiedni dyplom – dodaje Lesław Tomczak. – Taki regionalny system umożliwiający przekwalifikowanie jest naszą odpowiedzią, także na zapotrzebowanie pracodawców, którzy do tej pory nie zawsze wiedzieli, gdzie mają szukać wykwalifikowanych pracowników. Aktualnie jest tak, że zainteresowany pracownik szuka po różnorodnych firmach. Często otrzymujemy telefony z pytaniami: „Gdzie mogę zrobić to czy tamto?”. Chcemy więc zbudować prostą stronę, na której po wpisaniu „murarz” i „Opole” czy „Brzeg”, będzie pojawiało się najbliższe miejsce, gdzie można zdobyć kwalifikacje murarskie.
Programy realizowane przez Regionalne Centrum Rozwoju Edukacji będą finansowane z funduszy unijnych, z programu Kapitał Ludzki.
– Pierwszy projekt, który rusza już w sierpniu, będzie miał na celu mentalne – jako to określił Lesław Tomczak – uświadomienie szkołom i organom prowadzącym zmiany na dzisiejszym rynku pracy.
Posłuchaj informacji:
Krzysztof Rapp (oprac. KK)
