1 lipca po raz kolejny wzrosło minimalne wynagrodzenie. Oznacza to również wymuszone ustawą ruchy płacowe w administracji samorządowej.
Obecnie płaca minimalna to 3.600 złotych brutto, czyli o 110 złotych więcej niż w pierwszej połowie roku. Czy wzrost wynagrodzeń w samorządach nadąża za płacami w prywatnych firmach? Czy pobory urzędników są konkurencyjne? Na południu Opolszczyzny sprawdzał to Jan Poniatyszyn.