W ofercie znajdą się między innymi profile ściśle związane z energią odnawialną. Powiat będzie też w dalszym ciągu stawiać na mechatronikę, budownictwo, gastronomię czy hotelarstwo, bo miejscowe firmy potrzebują pracowników o takim wykształceniu.

- Widzimy, że rynek jest dynamiczny - zapewnia wicestarosta Józef Gisman.

- Dostosowujemy się do rynku pracy. Przeanalizowaliśmy również stan techniczny i okazuje się, że mamy wiele dobrych miejsc oraz nowoczesnych pracowni. Potrzebujemy jednak nowych inwestycji w zakresie sportu czy rekreacji. Hale są dobrze przygotowane, ale otoczenie szkół wymaga więcej przestrzeni - zauważa.

Według planu, przy każdej szkole stanie siłownia zewnętrzna.

Gisman przekonuje natomiast, że powiat już teraz oszczędza dzięki zastosowaniu nowego systemu naboru.

- Dopłacamy do szkół kilkadziesiąt tysięcy złotych, a początkowe szacunki mówiły o milionach - podkreśla.

Dodajmy, że opracowana strategia będzie obowiązywać do 2022 roku, choć w międzyczasie dopuszczone są jej aktualizacje.