Kandydaci muszą mieć co najmniej średnie wykształcenie i nie mogą być skazani wyrokiem prawomocnym za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe. Poza tym trzeba zdać test wiedzy ogólnej, przejść test psychologiczny, rozmowę kwalifikacyjną, postępowanie sprawdzające i komisję lekarską.

- Do tego dochodzi oczywiście test sprawnościowy - mówi Barbara Hnatiuk, specjalista Wydziału Kadr i Szkolenia KWP w Opolu. - Trzeba pokonać test w czasie nie dłuższym niż 101 sekund. On zawiera takie elementy jak przenoszenie manekina o wadze 28 kilogramów na odległość pięciu metrów tam i z powrotem, czy 5 rzutów trzykilogramową piłką lekarską na odległość co najmniej pięciu metrów. Do tego dochodzi 10 brzuszków z dwukilogramową piłką lekarską, uniesioną nad głowę, bieg przez płotki, skok przez skrzynię i bieg z przewrotem w przód oraz w tył – tłumaczy. Mężczyźni muszą też mieć uregulowany stosunek do służby wojskowej.

Komisarz Hubert Adamek dodaje, że służba w policji daje przywileje, stabilność zatrudnienia oraz szansę na realizowanie się w różnych pionach.

- To niezwykle ciekawe i rozwijające zajęcie. Na pewno mówimy o służbie niestandardowej, bo policjant nie wie, co go czeka - nie wie, jakie zadania życie postawi przed nim akurat podczas tej służby. Ta praca daje również mnóstwo frajdy i samorealizacji dzięki szerokiemu wachlarzowi naszych działań - przekonuje.

Nabory są zaplanowane na luty, maj, sierpień i grudzień.