Zapytaliśmy również o stan szpitalnej kadry, oferty pracy i chętnych do jej podjęcia.

- Część pracowników przechodzi na emeryturę, bo nabyli uprawnienia wedle starych przepisów, ale są i tacy, którzy korzystają z nowych przepisów umożliwiających wcześniejsze przejście na emeryturę. W takich sytuacjach poszukujemy osób na ich miejsce, by zapewnić płynną wymianę kadr – mówił Madera.

Dyrektor USK sygnalizował problemy z zatrudnieniem specjalistów z zakresu anestezjologii i intensywnej terapii dzieci: „Tu są największe braki. Poszukujemy takich osób i sprowadzamy je spoza województwa” – informował Madera, wyjaśniając, że lekarze obawiają się trudnej pracy z najmniejszymi pacjentami.

Omawiając zmiany związane z przekształceniem WCM w Uniwersytecki Szpital Kliniczny, Dyrektor wyjaśniał, że struktura organizacyjna szpitala zmienia się w kierunku szpitala klinicznego.

- Dzisiejsze oddziały szpitalne będą docelowo przekształcane w kliniki, w ramach których kadra naukowa będzie prowadziła badania, zajęcia dydaktyczne i oczywiście bieżącą działalność usługową na rzecz pacjentów – mówił nasz gość.

Pytany o losy poradni stomatologicznej, w budynku której od nowego roku akademickiego studenci będą się uczyć anatomii wyjaśniał, że nie grozi jej likwidacja. Poradnia będzie przeniesiona.

- W obecnym budynku poradni stomatologicznej mieści się taka działalność, która idealnie pasuje do anatomii realizowanej przez uniwersytet – jest tam patomorfologia i medycyna sądowa. Poradnia stomatologiczna będzie przeniesiona do budynku głównego poradni specjalistycznych, by pacjenci mieli bezproblemowy dostęp - wyjaśniał dyrektor USK.

Dyrektor Madera dodał, że dzięki zmianie statusu szpital już korzysta z nowych źródeł finansowania. Pozytywnie rozpatrzony został m.in. wniosek w ramach Programu Operacyjnego Infrastruktura i Środowisko. Wnioskowano o środki na wymianę sprzętu i remont na kardiologii i kardiochirurgii. Opolski szpital otrzymał na ten cel 3,5 mln zł. „Pacjenci szybko odczują te zmiany” – zapewniał nasz gość.